Prosedur audit SDM

-


Prosedur audit SDM (sumber daya manusia) merupakan pengaturan tata cara pelaksanaan audit SDM (sumber daya manusia), yang mencakup aspek-aspek sebagai berikut :
1.        Kebijakan : Diisi dengan pernyataan formal top management yang akan digunakan sebagai acuan dalam pelaksanaan audit SDM (sumber daya manusia).
2.        Tujuan : Diisi penjelasan mengenai maksud atau tujuan audit SDM (sumber daya manusia) yang ingin dicapai.
3.        Referensi : Diisi penjelasan acuan yang digunakan dalam pembuatan prosedur audit SDM (sumber daya manusia).
4.        Lingkup Aplikasi : Diisi penjelasan mengenai lingkup penerapan prosedur ini di perusahaan.
5.        Tanggung Jawab : Diisi dengan jabatan-jabatan yang terlibat dalam audit SDM (sumber daya manusia) dan penjelasan tanggung jawab setiap jabatan yang terkait dalam audit SDM (sumber daya manusia).
6.        Definisi : Diisi dengan penjelasan tentang istilah-istilah khusus yang digunakan dalam audit SDM (sumber daya manusia).
7.        Diagram proses audit SDM (sumber daya manusia) : Diisi Diagram alir yang menggambarkan tahapan proses audit SDM (sumber daya manusia) mulai dari persiapan auditor sampai verifikasi tindakan koreksi.
8.        Prosedur audit SDM (sumber daya manusia) : Diisi penjelasan naratif secara jelas dan terperinci terhadap diagram alir proses audit SDM (sumber daya manusia).
9.        Formulir yang digunakan : Diisi daftar formulir yang digunakan dalam proses audit SDM (sumber daya manusia).
10.    Arsip yang disimpan : Diisi dengan penjelasan mengenai catatan atau arsip apa saja yang disimpan oleh auditor.
Distribusi prosedur : Diisi daftar nama personil yang menerima salinan prosedur audit SDM (sumber daya manusia).                               

Comments

Post a Comment

Popular posts from this blog

Langkah-Langkah Untuk Keluar dari Virtual Box

-
Langkah-langkah keluar dari aplikasi Virtual Box ExamBrowserCBTSync 1.      Cara Matikan exambrows pilih LOG OUT   setelah itu tekan ALT+F4 Exam browsing admin (ada kota kecil ) di klik “X” 2.       Oracle VM VirtualBox/Virtual Mesin (ada tulisan SMA Kartini (berjalan) - O: pilih INPUT klik Keyboad pilih INSERT CTRL+DEL Keluar Box Administrator Setelah itu PILIH MESIN ambil ACPI Shutdown 3.       Oracle VM VirtualBx Manajer klik “X”    
Read more

Tugas Kuliah

-
1.Kehidupan berkoperasi sebenarnya sudah berakar lama sebelum pendirian Koperasi Rochdale. Buktikan pernyataan tersebut menurut pendapat Anda! Jawab : menurut pendapat saya koperasi adalah institusi (lembaga) yang tumbuh atas dasar solidaritas tradisional dan kerjasama antar individu, yang pernah berkembang sejak awal sejarah manusia sampai pada awal Revolusi Industri, yaitu di Eropa pada pertengahan abad ke-18 dan awal abad ke-19. Lembaga ini sering disebut sebagai Koperasi Historis atau Koperasi Pra-Industri . Penerapan sistem kapitalis di eropa membuat buruh merasa tertindas dan untuk membebaskan penderitaan mereka bersepakat untuk membentuk koperasi. Pada awalnya pertumbuhan koperasi memang tidak dapat dipisahkan dengan gerakan sosialis, hal ini disebabkan kuatnya pengaruh pemikiran sosialis dalam perkembangan koperasi. Contoh : Pada zaman kerajaan Babilonia kuno, pada masa pemerintahan raja Hamurabi (2067-2025 sM) sudah terdapat praktik-praktik koperasi. Pada tahun 30...
Read more

Kriteria Kuantitatif dan kriterian Kualitatif

-
Kriteria/pras yarat dan prakondisi yang diperlukan untuk membangun pelayanan publik yang memenuhi hak dasar warga dan prinsip keadilan sebagai berikut : 1)    Kriteria Kuantitatif ; a.        Kesederhanaan, yaitu prosedur/ tata cara pelayanan diselenggarakan secara mudah, lancar, ceoat dan tepat. Tidak berbelit-belit dan mudah dipahami masyarakat b.       Kejelasan dan kepastian yaitu mencakup prosedur pelayanan, persyaratan pelayanan, unit kerja yang berwenang dan bertanggung jawab, serta rincian biaya dan waktu c.        Keamanan: yaitu bahwa proses hasil pelayanan dapat memberikan keamanan dan kenyaman dan kepastian hukum bagi masyarakat. d.       Keterbukaan: yaitu proses pelayanan yang wajib ditransformasikan secara terbuka agar mudah diketahui masyarakat baik diminta maupun tidak diminta. e.        Efisiensi ...
Read more